在中国，五险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金）是劳动者权益的重要组成部分。关于缴纳年限的问题，每一种保险都有其特定的规定。

首先，养老保险的个人缴费年限通常建议至少达到15年，这是享受基本养老金领取资格的最低要求。对于希望获得更高水平退休待遇的人来说，更长的缴费年限无疑更有利。其次，医疗保险的累计缴费年限也有要求，一般为男性满25年，女性满20年，并且实际缴费年限不得少于10年。至于其他保险如失业保险、工伤保险和生育保险，则主要依据具体情况和地方政策来决定，大多数情况下是在工作期间连续缴纳即可。

住房公积金方面，虽然没有明确的最低缴纳年限要求，但长时间缴纳将有助于提高贷款额度或提取额度，对购房等大额消费有较大帮助。

综上所述，“五险一金”的具体缴纳年限需根据个人情况及所在地区政策而定，合理规划长期缴纳将为个人未来带来更多的保障和福利。