在职场中，许多人分不清劳动合同和劳务合同的区别，但它们可是有很大不同的哦！💼📝

首先，从主体上来说，劳动合同是劳动者与用人单位之间签订的，通常适用于正式员工；而劳务合同则是个人与企业或个人与个人之间签订，多用于临时工或者自由职业者。🧐🤝

其次，法律关系不同。劳动合同建立的是劳动关系，受《劳动法》保护，公司需要为员工缴纳社保公积金；劳务合同则属于民事合同，双方是平等的合作关系，没有社保等福利保障。💸👥

最后，工作性质也有区别。劳动合同的工作内容通常是长期稳定的岗位职责；而劳务合同更多针对短期项目或一次性任务。⏳💡

总之，签合同时一定要看清条款，避免权益受损！💪📄