最近工作压力山大，加班到深夜成了家常便饭，但工资单上却没有加班费的影子。同事建议我去劳动局投诉，但心里有点忐忑：会不会被公司找麻烦？会不会影响以后的职业发展？ 🤔

其实，根据《劳动法》，加班工资是员工的合法权益，向劳动局反映问题完全正当！只要证据充足，比如打卡记录、聊天截图等，劳动局会介入调查，保障你的权益。💼✨

不过，也有小风险：如果公司管理不够规范，可能会对你有抵触情绪。所以，保持冷静和专业很重要，不要激化矛盾。同时，做好心理准备，可能需要一些时间才能解决问题。⏳

最后提醒大家，职场权益一定要维护，毕竟健康和尊严比什么都重要！💪🌟