随着现代女性在职场中的地位不断提升，国家对孕产期女性的保护也愈加重视。那么，你知道国家规定的产检假有多少天吗？👩‍💼

根据我国《女职工劳动保护特别规定》，怀孕女职工在工作时间内进行产前检查，应视为正常出勤，单位不得扣减工资或福利。通常情况下，每位准妈妈可以享受累计不超过7天的产检假。🌈如果产检次数较多或需要异地就医，部分地方政策允许适当延长假期哦！🌍

当然啦，具体天数可能因地区和公司制度有所不同，建议提前与HR沟通确认。准妈妈们一定要记得定期体检，确保母婴健康哦！💚小贴士：合理安排时间，既能安心养胎，又不影响工作进度，两全其美不是梦！💪✨